การระดมทุน วันที่ 15 กันยายน 2024 – วันที่ 1 ตุลาคม 2024
เกี่ยวกับการระดมทุน
ค้นหาหนังสือ
หนังสือ
การระดมทุน:
68.9% เพิ่มขึ้น
ลงชื่อเข้าใช้
ลงชื่อเข้าใช้
เพื่อเข้าถึงฟีเจอร์เพิ่มเติม
คำแนะนำส่วนตัว
บอท Telegram
ประวัติการดาวน์โหลด
ส่งไปยังอีเมล หรือ Kindle
จัดการรายการในบุ๊กลิสต์
บันทึกในรายการโปรด
ส่วนตัว
คำร้องขอเพิ่มหนังสือ
น่าสนใจ
Z-Recommend
รายชื่อหนังสือ
ได้รับความนิยมมากที่สุด
หมวดหมู่
การมีส่วนร่วม
บริจาค
รายการที่อัพโหลด
Litera Library
บริจาคหนังสือกระดาษ
เพิ่มหนังสือกระดาษ
Search paper books
จุด LITERA Point ของฉัน
ค้นหาคีย์เวิร์ด
Main
ค้นหาคีย์เวิร์ด
search
1
Anreizoptimale Vertragsgestaltung im Energie-Performance-Contracting bei Double Moral Hazard
Springer Gabler
Caroline Schäfer
contracting
vgl
contractors
auftraggebers
contractor
auftraggeber
abb
sowie
einspargarantie
βi
bzw
entlohnung
anstrengung
hazard
agenten
vertragsvariante
xɶ
prinzipal
lösung
energiespar
sodass
haftung
aufgrund
shared
bestimmung
savings
integrativitätsgrad
energiekosten
übererfüllung
voller
aι
bonusparameter
ergibt
vergleich
agency
beispielsweise
kosten
vertragsmodelle
modell
bonusbeteiligung
höhe
anreizoptimaler
herleitung
contracts
erhält
lagrange
entlohnungsfunktionen
informationsasymmetrie
anreizanalyse
ergebnis
ปี:
2018
ภาษา:
german
ไฟล์:
PDF, 4.81 MB
แท็กของคุณ:
0
/
0
german, 2018
2
Verhaltenssteuerung durch Anreize im Dienstleistungscontrolling
Deutscher Universitätsverlag
Peter Stebel
agenten
vgl
kunden
prinzipal
erwartungsnutzen
dienstleister
dienstleistungen
rahmen
vˆ
arbeitseinsatz
dienstleistungsunternehmer
mitarbeiter
bzw
abbildung
agency
dienstleisters
ergibt
verhaltenssteuerung
dienstleistung
performancemaße
ȉt
einsatz
beispielsweise
entlohnung
leistung
lösung
aufgrund
journal
abschnitt
verifizierbarkeit
dienstleistungsergebnis
zielgrößen
ergebnis
kongruenz
modell
besteht
insbesondere
tabelle
dienstleistungsergebnisses
vertrag
somit
teilleistung
hazard
anreizvertrag
angenommen
teilleistungen
dagegen
dienstleistungsproduktion
dienstleistungsunternehmen
indikatoren
ปี:
2007
ภาษา:
german
ไฟล์:
PDF, 811 KB
แท็กของคุณ:
0
/
0
german, 2007
3
Verhaltenssteuerung durch Anreize im Dienstleistungscontrolling
Wiesbaden Dt. Univ.-Verl.
Peter Stebel
agenten
vgl
kunden
prinzipal
erwartungsnutzen
dienstleister
dienstleistungen
rahmen
vˆ
arbeitseinsatz
dienstleistungsunternehmer
mitarbeiter
bzw
abbildung
agency
dienstleisters
ergibt
verhaltenssteuerung
dienstleistung
performancemaße
ȉt
einsatz
beispielsweise
entlohnung
leistung
lösung
aufgrund
journal
abschnitt
verifizierbarkeit
dienstleistungsergebnis
zielgrößen
ergebnis
kongruenz
modell
besteht
insbesondere
tabelle
dienstleistungsergebnisses
vertrag
somit
teilleistung
hazard
anreizvertrag
angenommen
teilleistungen
dagegen
dienstleistungsproduktion
dienstleistungsunternehmen
indikatoren
ปี:
2007
ภาษา:
german
ไฟล์:
PDF, 1.92 MB
แท็กของคุณ:
0
/
0
german, 2007
1
ติดตาม
ลิงก์นี้
หรือค้นหาบอท "@BotFather" บน Telegram
2
ส่งคำสั่ง /newbot
3
ระบุชื่อสำหรับแชทบอทของคุณ
4
เลือกชื่อผู้ใช้สำหรับบอท
5
คัดลอกข้อความล่าสุดทั้งหมดจาก BotFather แล้ววางที่นี่
×
×